Dipartimento

Avviso scorrimento graduatoria concorso per 17 posti di dirigente PCM

Avvio della procedura di assegnazione degli idonei della graduatoria del concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di n. 17 unità di personale dirigenziale non generale a tempo indeterminato. Codice concorso PC/TC..

Il Dipartimento alla Milano Digital week

Prossimo apppuntamento il webinar: Da Milano Partecipa alla Comunità Italiana per la e-democracy, venerdì 19 marzo 2021, dalle 15:00 alle 18:00, dedicato alla Piattaforma "ParteciPA" all’interno del 4° Piano d’azione nazionale OGP

Avviso procedura stabilizzazione LSU

Stabilizzazione dei lavoratori socialmente utili e dei lavoratori di pubblica utilità destinatari delle procedure di cui all’articolo 1, comma 447, della legge 30 dicembre 2018, n. 145.  

Intervento del Ministro (testo integrale)

Incontro con le Confederazioni del Pubblico impiego e le categorie

I pareri del Dipartimento: sette nuove interpretazioni ufficiali disponibili online

Con una novità: il corredo delle massime di approfondimento

Personale SSN – Medici specialisti – trattenimento in servizio – possibilità – presupposti

Le modifiche normative dovute all’emergenza sanitaria hanno confermato la possibilità di autorizzare il trattenimento in servizio dei medici specialisti oltre i quaranta anni di servizio effettivo. Il dipendente non può comunque prestare servizio oltre il settantesimo anno di età....

Aspettativa per il personale universitario

L’aspettativa di cui all’art. 23-bis del d.lgs. n. 165 del 2001 per espressa previsione del legislatore costituisce una deroga del principio dell’esclusività del lavoro alle dipendenze dell’amministrazione. In assenza di previsioni espresse sul rapporto con il divieto generale di cumulo degli impieghi, si è del parere che tale aspettativa non sia utilizzabile nell’ipotesi di...

Incarichi al personale in aspettativa per "anno sabbatico"

La disciplina in materia di autorizzazione allo svolgimento di incarichi si applica anche alle ipotesi in cui un dipendente si trovi in regime di aspettativa per “anno sabbatico”. Resta ferma la necessità che l’amministrazione, prima di autorizzare l’incarico, verifichi l’insussistenza di potenziali situazioni di conflitto d’interesse.

Monetizzazione ferie non godute solo in casi limitati

La ratio dall’articolo 5, comma 8, del decreto legge 6 luglio 2012, n. 95 è tesa ad escludere dalla portata applicativa del divieto di pagamento di trattamenti economici sostitutivi solo quelle cause estintive del rapporto di lavoro indipendenti sia dalla volontà del dipendente che dalla capacità organizzativa del datore di lavoro.